Головне управління статистики у Волинській області повідомляє, що за розрахунками Державної служби статистики України, індекс споживчих цін (індекс інфляції) в країні1 у серпні 2019 року становив 99,7% порівняно з липнем, за період січень-серпень 2019 року – 102,7%, у Волинській області – 100,1% та 103,0% відповідно.
_____________
1Без урахування тимчасово окупованої території Автономної Республіки Крим, м. Севастополя та тимчасово окупованих територій у Донецькій та Луганській областях.
Загальний обсяг прямих іноземних інвестицій (акціонерного капіталу), внесених в економіку міста за весь період інвестування, на 1 липня становив 95,9 млн.дол.США, або 448,9 дол. в розрахунку на одну особу (в області – 276,8 дол.).
Іноземні інвестиції здійснювали партнери з 24 країн світу. Основними інвесторами економіки обласного центру, на які припадало майже 94,0% загального обсягу прямих інвестицій, були нерезиденти з Кіпру, Швеції, Німеччини, Словаччини, Віргінських Островів (Брит.), Польщі.
Найбільші обсяги іноземних інвестицій зосереджені на підприємствах промисловості – 41,9 млн.дол. (43,7% капіталу, залученого в місто).
В економіці та соціальній сфері міста у квітні–червні 2019р. було зайнято 67,2 тис. осіб, або 41,9% штатних працівників області (дані наведено по юридичних особах та відокремлених підрозділах юридичних осіб із кількістю найманих працівників 10 і більше осіб). Їх середньомісячна номінальна заробітна плата становила 8575 грн, що в 2,1 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн). Вищі заробітки у Луцькому (11796 грн), Володимир-Волинському (9788 грн) районах, м.Нововолинську (9577 грн) та Ківерцівському районі (9122 грн), (в області вони дорівнювали 8624 грн).
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників м.Нововолинська у квітні–червні 2019р. становила 9577 грн, що в 2,3 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків місто займало третю позицію в області після Луцького та Володимир-Волинського районів.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Володимир-Волинського району у квітні–червні 2019р. становила 9788 грн, міста – 8156 грн, що відповідно в 2,3 та в 2,0 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), (в області – 8624 грн та в 2,1 раза вище). За рівнем заробітків район займав другу позицію серед районів та міст області, а місто – шосту.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Горохівського району у квітні–червні 2019р. становила 8032 грн, що в 1,9 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав восьму позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Іваничівського району у квітні–червні 2019р. становила 6906 грн, що в 1,7 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. Серед районів та міст області за рівнем заробітків район розділив чотирнадцяту–п’ятнадцяту позицію з Любешівським районом.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Камінь-Каширського району у квітні–червні 2019р. становила 6753 грн, що в 1,6 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. Серед районів та міст області за рівнем заробітків район ранжувався другим у переліку найнижчих, випередивши Шацький район.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Ківерцівського району у квітні–червні 2019р. становила 9122 грн, що в 2,2 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав четверту позицію серед районів і міст області після Луцького та Володимир-Волинського районів і м.Нововолинська.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників м.Ковеля у квітні–червні 2019р. становила 8140 грн, району – 7399 грн, що відповідно в 2,0 та в 1,8 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), (в області – 8624 грн та в 2,1 раза вище). За рівнем заробітків місто займало сьому позицію серед районів та міст області, а район – дванадцяту.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Локачинського району у квітні–червні 2019р. становила 6792 грн, що в 1,6 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. Серед районів та міст області за рівнем заробітків район ранжувався третім у переліку найнижчих, випередивши Камінь-Каширський та Шацький райони.
В економіці та соціальній сфері Луцького району у квітні–червні 2019р. було зайнято 16,6 тис. осіб, або 10,4% штатних працівників області (дані наведено по юридичних особах та відокремлених підрозділах юридичних осіб із кількістю найманих працівників 10 і більше осіб). Їх середньомісячна номінальна заробітна плата була найвищою серед регіонів області і становила 11796 грн, що в 2,8 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), (в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище).
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Любешівського району у квітні–червні 2019р. становила 6906 грн, що в 1,7 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. Серед районів та міст області за рівнем заробітків район розділив чотирнадцяту–п’ятнадцяту позицію з Іваничівським районом.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Любомльського району у квітні–червні 2019р. становила 7950 грн, що в 1,9 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав дев’яту позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Маневицького району у квітні–червні 2019р. становила 7739 грн, що в 1,9 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав десяту позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Ратнівського району у квітні–червні 2019р. становила 6825 грн, що в 1,6 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав шістнадцяту позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Рожищенського району у квітні–червні 2019р. становила 7709 грн, що в 1,8 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав одинадцяту позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Старовижівського району у квітні–червні 2019р. становила 7040 грн, що в 1,7 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. За рівнем заробітків район займав тринадцяту позицію серед районів та міст області.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Турійського району у квітні–червні 2019р. становила 6797 грн, що в 1,6 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн), в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище. Серед районів та міст області за рівнем заробітків район ранжувався четвертим у переліку найнижчих, випередивши Локачинський, Камінь-Каширський та Шацький райони.
Середньомісячна номінальна заробітна плата штатних працівників Шацького району у квітні–червні 2019р. становила 6603 грн, що в 1,6 раза вище рівня законодавчо встановленої мінімальної зарплати (4173 грн). Cеред районів та міст області вона була найнижчою (в області відповідно – 8624 грн та в 2,1 раза вище).
З початку року в місті прийнято в експлуатацію 2,2 тис.м2 загальної площі житлових будівель, яка збільшилась порівняно з січнем–червнем 2018р. у 4,2 раза. За темпом росту місто займало перше місце в області .
У розрахунку на 1000 осіб постійного населення обсяг прийнятого в експлуатацію житла становив 39 м2.
З початку року у районі прийнято в експлуатацію 53,5 тис.м2 загальної площі житла, або 23,3% загальнообласного обсягу. За цим показником район займав перше місце на Волині. Загальна площа збудованого житла збільшилась порівняно з січнем–червнем 2018р. на 14,6%.
У розрахунку на 1000 осіб постійного населення обсяг прийнятого в експлуатацію житла вищий за середньообласний і становив 816 м2 (в області – 222 м2).
Крім житла, здано в експлуатацію дачні та садові будинки загальною площею 2,1 тис.м2, що майже у 2 рази більше, ніж у січні–червні 2018р.
У січні–липні 2019р. населення області сплатило за житлово-комунальні послуги, враховуючи погашення боргів попередніх років (без врахування електроенергії), 1783,9 млн.грн. Рівень сплати становив 108,7% до нарахованої суми.
На кінець липня волиняни заборгували 370,8 млн.грн за постачання природного газу, 108,0 млн.грн – за централізоване опалення та постачання гарячої води, 33,5 млн.грн – за централізоване постачання холодної води та водовідведення, 32,3 млн.грн – за утримання будинків і споруд та прибудинкових територій, 9,3 млн.грн – за вивезення побутових відходів.
Населення. Чисельність наявного населення обласного центру, за оцінкою, на 1 липня становила 217,1 тис. осіб.
Зайнятість та безробіття. На кінець червня зареєстровано 1,9 тис. безробітних, що на 7,0% більше, ніж рік тому.
Доходи населення. Середньомісячна номінальна заробітна плата одного штатного працівника у квітні–червні 2019р. становила 8575 грн, що на 20,3% більше, ніж у відповідному періоді 2018р.
Заборгованість з виплати заробітної плати на 1 липня 2019р. становила 8282,7 тис.грн.
Соціальний захист. Субсидії для відшкодування витрат на оплату житлово-комунальних послуг призначено 17,4 тис. домогосподарств на суму 13,9 млн.грн; на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива – 8 домогосподарствам на суму 20,5 тис.грн.
Споживчі ціни. За даними Держстату, індекс споживчих цін в області у червні порівняно з попереднім місяцем становив 99,9%, з початку року –103,4%, в Україні – 99,5% та 103,6% відповідно.
Промисловість. Підприємства міста реалізували промислової продукції (товарів, послуг) без ПДВ та акцизу на 6,0 млрд.грн, або 27,6 тис.грн в розрахунку на одну особу.
Будівництво. Обсяг виробленої будівельної продукції (виконаних будівельних робіт) підприємствами міста становив 584,7 млн.грн.
Прийнято в експлуатацію 39,5 тис.м2 загальної площі житлових будівель нового будівництва, що становило 109,5% до січня–червня 2018р.
Капітальні інвестиції. В економіку міста вкладено 1055,5 млн.грн капітальних інвестицій. У розрахунку на одну особу в середньому припадало 4941 грн інвестицій.
Зовнішньоекономічна діяльність. Обсяг експорту товарів становив 83,8 млн.дол. США (на 16,9% менше, ніж у січні–червні 2018р.), імпорту – 456,0 млн.дол. (на 8,9% більше). Від’ємне сальдо дорівнювало 372,2 млн.дол. (у січні–червні 2018р. також від’ємне – 318,1 млн.дол.).
Обсяг експорту послуг у порівнянні із січнем–червнем 2018р. зменшився на 8,1% і склав 4,4 млн.дол. США, імпорту – скоротився на 23,3% і становив 4,5 млн.дол. Від'ємне сальдо дорівнювало 172,1 тис.дол. (у січні–червні 2018р. також від'ємне – 1,2 млн.дол.).
Загальний обсяг прямих інвестицій (акціонерного капіталу), внесених в економіку міста за весь період інвестування, на 1 липня 2019р. становив 95,9 млн.дол.США, або в середньому 448,9 дол. на одну особу.
Сфера послуг. Обсяг послуг, реалізованих споживачам профільними підприємствами і організаціями, становив 1947,8 млн.грн, в т.ч. 342,6 млн.грн населенню, що становить 17,6% загального обсягу.
Транспорт. Автотранспортними підприємствами перевезено 897,5 тис.т вантажів. Автомобільним і міським електричним транспортом скористалось 31,0 млн. пасажирів, з них міським електричним транспортом – 15,1 млн. осіб.